Вакансии

Мы в активном поиске опытного специалиста в области Computer Vision и Machine Learning для работы над амбициозными проектами в области компьютерного зрения и автономной навигации.

Формат работы: офис в Минске.

Основные задачи: Вы будете заниматься разработкой решений на основе машинного обучения. Это включает весь цикл работы: от сбора и обработки данных до тренировки моделей на собственных вычислительных кластерах, а также тестирование, интеграцию и развертывание этих моделей. Вас ожидает работа в команде высококлассных экспертов.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка архитектуры мультимодального решения в области компьютерного зрения;
• Имплементация и тестирование существующий решений нейросетей и классических алгоритмов компьютерного зрения;
• Оптимизация существующих решений нейросетей с последующим циклом дообучения;
• Разработка, оптимизация и внедрение моделей в производственный процесс;
• Участие в обучении начинающих специалистов.

Стек: Python, PyTorch, OpenCV, Tensorflow, Docker,ONNX

Требования:

• Знание SOTA;

• Работа с метриками;

• Наличие опыта: промышленного внедрения детекторов, треков; работы с видеотрансформерами, в обучении производительных моделей нейросетей.

Будет плюсом:

• Знание английского языка на уровне В2

Наши преимущества:

• Широкий выбор интересных реальных задач.

• Берем в штат а не на проект.

• Отпуск 28 календарных дней.

• ДМС.

• Компенсация затрат на обучение, спорт.

• Возможность роста и наборе экспертизы в развивающейся отрасли.

Обязанности:

• Разработка Desktop ПО на AvaloniaUI (интерфейс пользователя для средств тестирования космического оборудования);

• Разработка кроссплатформенных приложений (windows, linux), отладка, код ревью;

• Разработка модульных и интеграционных тестов;

• Разработка ПО, направленное на работу с файлами данных;
• Разработка библиотек

Требования:

• Высшее техническое образовние;

• Опыт разработки на C# более 2 лет;

• Чтение английской документации на английском языке (A2-B1);

• Опыт разработки кроссплатформенных приложений;

• Знание коммуникационных протоколов;

• Опыт создания NuGet пакетов;

• Навыки автоматизированного UI-тестирования;

• Понимание концепций UI/UX;

• Мение работать с системой контроля версий, CI/CD;

• Умение работать в команде;
• Умение писать понятный и документируемый код

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Мы ищем опытного Embedded Linux программиста для разработки и поддержки драйверов на платформе NVIDIA Jetson.

Позиция: Middle/Senior Embedded разработчика

Формат работы: офис в Минске.

Основные задачи: Вы будете работать в команде специалистов, занимаясь интеграцией и оптимизацией драйверов для различных устройств, применяемых в задачах компьютерного зрения автономной навигации.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка, отладка и поддержка драйверов для устройств на платформах Jetson и Rockchip.

• Интеграция драйверов в ядро Linux и пользовательское пространство.

• Оптимизация производительности и стабильности драйверов.

• Взаимодействие с командами разработчиков аппаратного и программного обеспечения.

• Написание и поддержка технической документации.

• Написание отчетов о разработке.

• Улучшение существующих решений.

• Работа с видео интерфейсами.

Стек технологий:

• C/C++

• Docker

• Linux

• Bash

• DTB

Требования:

• Опыт разработки драйверов для Linux (не менее 3 лет).

• Глубокие знания платформ типа Jetson или аналогичных.

• Опыт работы с ядром Linux и понимание его архитектуры.

• Опыт работы с системами контроля версий (например, Git).

Будет плюсом:

• Опыт кастомизации ядра Linux.

• Знакомство с другими embedded платформами.

Что мы предлагаем:

• Оформление в штат, а не на проект.

• Отпуск 28 календарных дней.

• ДМС.

• Компенсация затрат на обучение и спорт.

Вам предстоит:

• Создание новостных, аналитических, рекламных материалов и интервью для соцсетей;
• Создание и редактирование контента в соцсетях ( LinkedIn, Instagram, VK, Facebook);
• Работа со СМИ и печатными изданиями РБ;
• Модерация чатов в соцсетях и взаимодействие с аккаунтами-партнерами;
• Создание контент-планов для соцсетей.

Ждем от Вас:

• Опыт работы в сфере SMM и PR от 1 года;
• Ответственность, самостоятельность;
• Умение работать в условиях многозадачности.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Осуществление поиска, систематизации, накопления, анализа и обобщения отечественных и зарубежных открытых информационных материалов.
• Проведение проверки перечней элементов, планируемых к применению в образцах продукции и сопровождение закупки.
• Взаимодействие с Заказчиком по вопросам правильности применения изделий ЭКБ ИП, а также по их замене на отечественные аналоги.
• Изучение новинок продукции крупнейших производителей ЭКБ с целью выбора оптимальных решений для конкретных задач и проектов заказчиков.
• Знание современной зарубежной элементной базы.
• Участие в создании и сопровождении БД ЭКБ ОП и ИП для спецприменения.

Ждем от Вас:

• Высшее техническое образование (радиотехника или электроника);

• Опыт работы с конструкторской документацией, знание ЭКБ;

• Знание современной зарубежной элементной базы, технологических норм производства полупроводников и методы испытаний полупроводников;
• Опыт в пректировании электроники, составлении перечней ЭКБ, разработке ТУ на ЭКБ. Знание аналоговой и цифровой схемотехники;
• Чтение электрических принципиальных схем и понимание основ их работы;
• Умение аргументировать и защищать собственные решения. Умение убеждать.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

ОАО "Пеленг" сегодня – это ведущее проектно-конструкторское предприятие Республики Беларусь с 50-летней историей и командой профессионалов свыше
3000 чел.

Основная компетенция ОАО "Пеленг" – выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, включающих полный цикл изготовления наукоемкой высокотехнологичной продукции широкого применения.

Мы ищем специалистов для работы над проектами в сфере разработки атоматизированных информационных систем.

У нас есть возможности как для состоявшихся инженеров, программистов, так и для талантливых начинающих специалистов. Ценим профессионализм, ответственность, целеустремленность, способность добиваться требуемого результата, стремление к совершенствованию.

Основные задачи: Разработка алгоритмов функционирования ПНК БЛА (с комплексированием с СТЗ)

Чем предстоит заниматься:

• разработка математических моделей, постановок задач, алгоритмов;

• моделирование (MATLAB, Simulink);

• участие в тестировании программно-аппаратных средств;

• взаимодействие с командами разработчиков программного обеспечения и аппаратных средств;

• участие в разработке технической документации;

  проведение испытаний.

Требования:

• высшее техническое образование;

• прикладная математика;

• моделирование программно-аппаратных средств в MATLAB, Simulink.

Будет плюсом:

• знание основ автоматического управления; прикладной математики;

• знание методов модельно-ориентированного проектирования;

• опыт проектной работы с автономной навигацией, flight controllers, mission planners, Qgroundcontrol, X-Plane;

• авиационное инженерное образование.

Наши преимущества:

• Интересные проекты с практическим применением;

• Самореализация и профессиональный рост;

• Оформление в штат, а не на проект;

• Трудоустройство по ТК РБ;

• Отпуск 28 календарных дней;

• ДМС;

• Расширенный социальный пакет, бонусы, бенефиты;

• Офис в центре города.

Мы в активном поиске опытного cхемотехника для работы над амбициозными проектами в области построения сложных беспилотных систем.

Формат работы: офис в Минске.

Основные задачи: Вы будете заниматься разработкой разной сложности электронных устройств для беспилотных систем.

Чем предстоит заниматься:

- Подбор новой элементной базы, поиск аналогов существующей;

- Разработка электронных устройств от структурных до принципиальных схем;

- Взаимодействие с embedded разработчиками;

- Оформление документации на электронные устройства по ЕСКД;

- Наладка и тестирование опытных образцов, подготовка и проведение испытаний на собственной базе.

Требования:

- Опыт работы с SPI, I2C, 1-wire, CAN; Опыт работы с высокоскоростными сигналами (USB3.0, HDMI, MIPI-CSI, Ethernet и т.д.);

- Отличные знания в построении цифровых и аналоговых схем;

- Опыт разработки электронных устройств на базе микроконтроллеров;

- Опыт трассировки многослойных плат;

- Опыт разработки в различных CAD-пакетов (Mentor Graphics будет преимуществом).

Будет плюсом:

- Знание протоколов и технологий: TCP/IP, MII, RMII, GSM, WiFi, GNSS;

- Опыт в области управления электродвигателями различных типов, понимания FOС;

- Опыт разработки ПО для микроконтроллеров (STM32).

Преимущества:

- Широкий выбор интересных реальных задач;

- Берем в штат, а не на проект;

- Отпуск 28 календарных дней;

- ДМС;

- Компенсация затрат на обучение, спорт;

- Возможность роста и наборе экспертизы в развивающейся отрасли.

Уважаемый соискатель! Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем присоединиться к команде профессионалов ВИДЕОГРАФА.

Вам предстоит:

• Съемка и монтаж видео для корпоративных, социальных, рекламных и обучающих фильмов
• Организация процесса съемки

Наши ожидания:

• Опыт видеосъемки и монтажа. Знание технических аспектов съемки и монтажа.
• Знания о цветокоррекции и звукового дизайна.
• Умение работать с программами монтажа (Adobe Premiere Pro, DaVinci Resolve, Photoshop, After Effects)
• Работа с видеооборудованием, включая камеры, световое и звуковое оборудование.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Уважаемый соискатель! Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем присоединиться к команде профессионалов ЗАВЕДУЮЩЕГО ЗДРАВПУНКТОМ.

Вам предстоит:

-Обеспечивать организацию работы здравпунктов, вести учетно-отчетную документацию;

-Составлять и выполнять план работы здравпунктов;

-Организовать направление сотрудников предприятия в медучреждения на консультацию к врачам-специалистам;

-Проводить профилактическую работу среди сотрудников предприятия,

-Проводить предсменные медицинские осмотры, освидетельствование лиц по направлению руководителей;

-Осуществлять взаимодействие с медучреждениями по вопросам оказания медицинских услуг сотрудникам предприятия.

Наши ожидания:

-Опыт работы от 5 лет;

-Средне специальное медицинское образование по специальности «Лечебное дело» или высшее образование по специальности «Сестринское дело»;

-Наличие первой или высшей квалификационной категории;

-Ведение медицинской документации, связанной с деятельностью здравпункта;

-Знания принципов организации процессов деятельности здравпункта; основ лечебно-диагностического процесса, профилактики заболеваний и медицинской реабилитации; основных принципов оказания неотложной медицинской помощи при острых патологических состояниях, обострении хронических заболеваний, травмах; требований санитарно-гигиенического и противоэпидемического режимов; правил эксплуатации медицинской техники и оборудования, используемых в здравпункте; порядка составления отчета о своей деятельности и результатах деятельности медицинского персонала.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Инженер конструктор (электроник, схематехника, космические приборы)

Стандарт плюс

Истекает 22.03

Минск·Опыт 1–3 года·от 2 800 до 3 500 Br за месяц, до вычета налогов

Соискатели

Редактировать

Архивировать

Внешний вид

История

Описание вакансии

Поисковая выдача

Инженер конструктор (электроник, схематехника, космические приборы)

от 2 800 до 3 500 Br за месяц, до вычета налогов

ОАО Пеленг

 Парк Челюскинцев, Минск, улица Макаёнка, 25

Выплаты: два раза в месяц

Опыт работы: 1–3 года

Полная занятость

График: 5/2

Рабочие часы: 8

Формат работы: на месте работодателя

Вам предстоит:

• Участие в согласовании (согласование) технического задания на разработку изделия.
• Проработка электрических и логических интерфейсов.
• Проработка концепции построения изделия в части электроники.
• Выбор компонентной базы.
• Разработка и оформление комплекта КД, согласование комплекта КД.
• При необходимости разработка ПО аппаратной части.
• Сопровождение в производстве, участие в настройке.

Мы ожидаем от Вас:

• Высшее образование (радиоинженер, инженер-электроник).
• Знание MS Office, ЕСКД, Creo, AutoCAD, Mentor Graphics, Windchill, 1С.
• Опыт разработки КД, программирования ПК и МК, разработки устройств на основе ПЛИС (Xilinx)

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Участие в согласовании (согласование) технического задания на разработку изделия.
• Проработка электрических и логических интерфейсов.
• Проработка концепции построения изделия в части электроники.
• Выбор компонентной базы.
• Разработка и оформление комплекта КД, согласование комплекта КД.
• При необходимости разработка ПО аппаратной части.
• Сопровождение в производстве, участие в настройке.

Мы ожидаем от Вас:

• Высшее образование (радиоинженер, инженер-электроник).
• Знание MS Office, ЕСКД, Creo, AutoCAD, Mentor Graphics, Windchill, 1С.
• Опыт разработки КД, программирования ПК и МК, разработки устройств на основе ПЛИС (Xilinx)

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Проведение патентных исследований и составление отчетов;
• Составление заявок для патентования изобретений, полезных моделей и промышленных образцов;
• Проведение сравнительного анализа патентных документов с изготавливаемой на предприятии продукции для проверки патентной чистоты и установления факта использования;
• Поддержание патентов в силе;
• Заключение лицензионных договоров, договоров уступки прав на объекты права промышленной собственности, договоров между авторами служебных объектов права промышленной собственности и правообладателем.

Ждем от вас:

• Знание законодательства в области интеллектуальной собственности;
• Высшее (техническое) образование;
• Опыт проведения патентных исследований;
• Оформление заявочных материалов

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы​​​​​​​

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Уважаемый соискатель!

Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем присоединиться к команде профессионалов

Инженера по стандартизации и сертификации.

Вам предстоит:

• Осуществление контроля разработанной конструкторской, технологической, программной и иной технической документации, представленной в бумажной или электронной форме, на предмет соответствия действующим в момент проведения контроля ТНПА и другим нормативно-техническим документам, выявление и исправление ошибок.
• Взаимодействие с сотрудниками подразделений-разработчиков и оказание им методической помощи по вопросам применения документов по стандартизации при разработке конструкторской, программной и технологической документации
• Участие в разработке документов по стандартизации (стандартов организации, руководящих документов и др.).
• Периодический анализ, актуализация, корректировка и пересмотр документов по стандартизации по мере необходимости
• Изучение и систематизация передового опыта в области стандартизации

Наши ожидания:

• Высшее профильное образование по специальности "Стандартизация, управление качеством, конструирование и технология приборостроения"
• Знание ЕСКД, ЕСПД, ЕСТД и др

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Осуществление контроля разработанной конструкторской, технологической, программной и иной технической документации, представленной в бумажной или электронной форме, на предмет соответствия действующим в момент проведения контроля ТНПА и другим нормативно-техническим документам, выявление и исправление ошибок.
• Взаимодействие с сотрудниками подразделений-разработчиков и оказание им методической помощи по вопросам применения документов по стандартизации при разработке конструкторской, программной и технологической документации
• Участие в разработке документов по стандартизации (стандартов организации, руководящих документов и др.).
• Периодический анализ, актуализация, корректировка и пересмотр документов по стандартизации по мере необходимости
• Изучение и систематизация передового опыта в области стандартизации

Наши ожидания:

• Высшее профильное образование по специальности "Стандартизация, управление качеством, конструирование и технология приборостроения"
• Знание ЕСКД, ЕСПД, ЕСТД и др

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Обеспечение правильной технической эксплуатации и бесперебойной работы, технического обслуживания, ремонта электрооборудования и автоматики инженерных систем: приточно-вытяжной вентиляции, кондиционирования, теплоснабжения, оборотного водоснабжения;
• Выявление причин сбоев и аварий оборудования, принятие мер по их предупреждению и устранению;
• Подбор оборудования (датчики, исполнительные механизмы, контроллеры и т.д.) для подготовки заявок на закупку материалов для ремонта, автоматизации процессов, модернизация, внедрение средств автоматизации согласно техническим задачам предприятия. Создание ЗИПа.

Ждем от вас:

• Опыт работы с электротехническим оборудованием и приборами (от 2 лет);
• Знание структуры, конфигурации контроллерного оборудования, интерфейсов передачи данных, навыки программирования среднего уровня АСУ ТП, знание языков программирования разработки IEC 61131-3;
• Будет преимуществом наличие опыта разработки пользовательского программного обеспечения ПЛК в средах разработки STEP 7, CodeSys, опыт настройки и конфигурирования панелей оператора (Wientek, Siemens и др.).

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка технического задания.
• Оформление и сопровождение КД, разработка эксплуатационной документации, инструкций.
• Сопровождение прибора на этапе сборки, настройки, юстировки, испытаний.
• Динамичный учет, проработка и устранение замечаний по конструкции прибора, возникающих на всех этапах жизненного цикла прибора.
• Работа с заказчиком, ведение официальной переписки с предприятиями смежных сфер.

Наши ожидания:

• Образование высшее техническое
• Базовые знания электроники (умение читать электрические схемы)
• Чтение и понимание чертежей, основ физики лазеров, законов оптики

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

ОАО "Пеленг" сегодня – это ведущее проектно-конструкторское предприятие Республики Беларусь с 50-летней историей и командой профессионалов свыше
3000 чел.

Основная компетенция ОАО "Пеленг" – выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, включающих полный цикл изготовления наукоемкой высокотехнологичной продукции широкого применения.

Мы ищем специалистов для работы над проектами в сфере разработки автоматизированных информационных систем.

У нас есть возможности как для состоявшихся инженеров, программистов, так и для талантливых молодых специалистов.

Ценим профессионализм, ответственность, целеустремленность, способность добиваться требуемого результата, стремление к совершенствованию.

Основные задачи: Разработка автоматизированных информационных систем.

Чем предстоит заниматься:

• Разработка технических заданий, общесистемных, информационных, функциональных решений, постановок задач, алгоритмов;

• Участие в тестировании программных продуктов;

• Взаимодействие с командами разработчиков ПО и аппаратных средств;

• Участие в разработке технической документации, проведении испытаний.

Требования:

• Опыт проектирования (разработки постановок задач, алгоритмов работы), эксплуатации автоматизированных информационных систем;

• Знание принципов построения автоматизированных информационных систем.

Будет плюсом:

• Знание порядка разработки и проведения испытаний изделий;

• Опыт решения задач автоматизации, прикладных задач;

• Разработки станций управления БЛА;

• Знание прикладной математики, Matlab, ГОСТ 24, 34.

Наши преимущества:

• Интересные проекты с практическим применением;

• Самореализация и профессиональный рост;

• Оформление в штат, а не на проект;

• Трудоустройство по ТК РБ;

• Отпуск 28 календарных дней;

• ДМС;

• Расширенный социальный пакет, бонусы, бенефиты;

• Офис в центре города.

ОАО "Пеленг" сегодня – это ведущее проектно-конструкторское предприятие Республики Беларусь с 50-летней историей и командой профессионалов свыше
3000 чел.

Основная компетенция ОАО "Пеленг" – выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, включающих полный цикл изготовления наукоемкой высокотехнологичной продукции широкого применения.

Мы ищем специалистов для работы над проектами в сфере разработки атоматизированных информационных систем.

У нас есть возможности как для состоявшихся инженеров, программистов, так и для талантливых начинающих специалистов. Ценим профессионализм, ответственность, целеустремленность, способность добиваться требуемого результата, стремление к совершенствованию.

Основные задачи: Разработка алгоритмов функционирования ПНК БЛА (с комплексированием с СТЗ)

Чем предстоит заниматься:

• разработка технических заданий, общесистемных, информационных, функциональных решений, постановок задач, алгоритмов;

• участие в тестировании программно-аппаратных продуктов средств;

• взаимодействие с командами разработчиков программного обеспечения и аппаратных средств;

• участие в разработке технической документации;

•  

  проведение испытаний.

Требования:

• высшее техническое образование;

• опыт проектирования бортового оборудования БЛА.

Будет плюсом:

• знание порядка разработки и проведения испытаний изделий, принципов построения систем автоматического управления;

• опыт решения прикладных задач, знание прикладной математики, MATLAB;

• авиационное инженерное образование.

Наши преимущества:

• Интересные проекты с практическим применением;

• Самореализация и профессиональный рост;

• Оформление в штат, а не на проект;

• Трудоустройство по ТК РБ;

• Отпуск 28 календарных дней;

• ДМС;

• Расширенный социальный пакет, бонусы, бенефиты;

• Офис в центре города.

Вам предстоит:

• Разработка оптико-механических изделий, узлов изделий на основании ТЗ;
• Компоновка узлов, блоков, механизмов;
• Оформление КД в соответствии с ЕСКД;
• Сопровождение изделия на всех этапах (производство, испытания), корректировка документации по результатам изготовления опытных образцов

Мы ожидаем:

• Образование высшее (инженер-конструктор)
• Знание 2D и 3D проектирования (Windchill, Creo/ProEngineer)
• Опыт работы с ЕСКД
• Чтение и понимание электрических схем
• Английский язык уровень В1

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка концепции построения прибора
• Создание 3D моделей деталей, сборок, узлов
• Оформление и сопровождение КД
• Проведение расчетов необходимых для обоснования принятых конструкторских решений (в основном силовые и кинематические расчеты)
• Сопровождение прибора на этапе сборки, настройки, юстировки, испытаний
• Динамичный учет/проработка/устранение замечаний по конструкции прибора возникающих на всех этапах жизненного цикла прибора

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка схем электрических на основе ПЛИС и микроконтроллеров.
• Работа в САПР Mentor Graphics и P-CAD.
• Работа с микроконтроллерами STM32 или другими.
• Работа с ПЛИС Xilinx или другими.
• Проведение настройки разработанных плат
• Взаимодействие с программистами, конструкторами, производством
• Работа с технической документацией, стандартами
• Участие в испытаниях и сдаче в эксплуатацию опытных и серийных образцов изделий

Ждем от вас:

•  Опыт работы в области проектирования РЭА, с измерительным оборудованием, наладки цифровых плат, разработки устройств на основе ПЛИС Xilinx
• Знание ЕСКД
• Умение работать с документацией (схемами электрическими принципиальными, структурными, функциональными, соединений и подключений)

Мы предлагаем: 

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

​​​​​​​Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка электромонтажа РЭА
• Оформление рабочей КД с учетом требований ЕСКД и ее согласование со службами
• Работа с трехмерными моделями
• Решение технических вопросов, возникающих при изготовлении разработанных узлов в производстве​​​​​​​ 

Ждем от вас: 

• Высшее профильное образование
• Опыт разработки электромонтажа трехмерных моделей, чертежей
• Знание государственных и отраслевых стандартов
• Умение работать в САПР Creo Parametric, Auto CAD
• Желательно знание английского языка (уровень чтения технической литературы)

Мы предлагаем: 

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.​​​​​​​​​​​​​​

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка библиотечных компонентов в Mentor Graphics и P-CAD;
• Разработка печатных узлов в Mentor Graphics и P-CAD;
• Разработка КД печатных узлов в nanoCAD;
• Разработка 3D-моделей печатных узлов в Creo;
• Разработка 3D-моделей изделий электронной техники в Creo;
• Сопровождение библиотек компонентов в Mentor Graphics и PDM Windchill; - Корректировка КД печатных узлов, выпуск извещений;
• Сопровождение печатных узлов в производстве.

Мы ждем от Вас:

• Высшее техническое образование;
• Опыт разработки печатных узлов в САПР P-CAD и Mentor Graphics;
• Опыт разработки конструкторской документации в САПР, сопровождение печатных узлов в производстве;
• Технический английский язык.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка программных модулей на платформе 1С Предприятие 8.x.
• Обучение и консультирование пользователей по работе в программе 1с 8.3 УПП, Моя бухгалтерия, 1с Документооборот.
• Тестирование доработок модулей.
• Обслуживание 1С Предприятие 8.x.
• Настройка взаимных обменов между базами

Ждем от Вас:

• Опыт разработки управляемых форм.
• Опыт построения отчетов на СКД.
• Приветствуется знания Конфигурации 1с 8.3 УПП, Моя бухгалтерия, 1с Документооборот.
• Опыт разработки на платформе 1С 8.3.
• Приветствуются знания администрирование сервера 1с

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

ОАО "Пеленг" сегодня – это ведущее проектно-конструкторское предприятие Республики Беларусь с 50-летней историей и командой профессионалов свыше
3000 чел.

Основная компетенция ОАО "Пеленг" – выполнение научно-исследовательских и опытно-конструкторских работ, включающих полный цикл изготовления наукоемкой высокотехнологичной продукции широкого применения.

Мы ищем специалистов для работы над проектами в сфере разработки автоматизированных информационных систем.

У нас есть возможности как для состоявшихся инженеров, программистов, так и для талантливых молодых специалистов.

Ценим профессионализм, ответственность, целеустремленность, способность добиваться требуемого результата, стремление к совершенствованию.

Позиция: C++ Team Lead.

Основные задачи: Разработка ПО автоматизированных информационных систем.

Чем предстоит заниматься:

• Организация разработки ПО;

• Управление командой разработчиков, планирование работы, постановка задач, контроль их выполнения;

• Участие в проектировании архитектуры ПО;

• Разработка алгоритмов, системного и прикладного кроссплатформенного ПО (Linux, Android);

• Организация контроля версий;

• Взаимодействие с командами разработчиков программного обеспечения и аппаратных средств;

• Документирование разработки.

Стек: С++, Qt, Linux, Android, Oracle DB.

Требования:

• Опыт разработки на C++ (Qt, Linux) более 5 лет;

• Опыт разработки архитектуры ПО, систем, алгоритмов;

• Опыт управления командой, руководства выполнением проектов.

Будет плюсом:

• Опыт проектной работы с автоматизированными информационными системами, геоинформационными системами, flight controllers, mission planners, Qgroundcontrol, Oracle DB;

• Опыт тестирования кода.

Наши преимущества:

• Интересные проекты с практическим применением;

• Самореализация и профессиональный рост;

• Оформление в штат, а не на проект;

• Трудоустройство по ТК РБ;

• Отпуск 28 календарных дней;

• ДМС;

• Расширенный социальный пакет, бонусы, бенефиты;

• Офис в центре города.

Вам предстоит:

• Разработка и реализация алгоритмов цифровой обработки сигналов и изображений; 
• Разработка программного обеспечения для FPGA;
• Разработка технической документации на программное обеспечение;
• Сопровождение программного обеспечения в производстве;
• Координация работ с соисполнителями при выполнении совместных работ;
• Сдача готовых работ и программной документации заказчикам.

Ждем от Вас:

• Опыт разработки программного обеспечения для FPGA AMD (Xilinx) с использованием сред разработки ISE и Vivado;
• Уверенное владение языками Verilog и /или VHDL;
• Опыт работы с низкоскоростными интерфейсами передачи данных (UART,I2C,SPI и т.п.);
• Чтение и понимание схем электрических принципиальных;
• Базовые навыки разработки ПО для микропроцессоров;
• Опыт разработки ПО для ПЛИС от 3 лет.
• Опыт работы с высокоскоростными интерфейсами передачи данных (Ethernet, SDI,HDMI и т.п.);
• Опыт использования софт-процессоров;
• Опыт использования алгоритмов цифровой обработки сигналов и изображений.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка встраиваемого программного обеспечения для изделия;
• Разработка управляющего ПО для связи между изделием и ПК;
• Работа с сетевым протоколом TCP/IP;
• Участие в разработке эксплуатационной документации.

Ждем от Вас:

• Высшее образование;
• Опыт работы от 2 лет (инженер-разработчик, программист микроконтроллеров);
• Опыт разработки ПО для микроконтроллеров на языке С, С++;
• Опыт работы с микроконтроллерами AVR, STM32, MSP430 (или другими 32-битными);
• Умение разбираться в чужом коде, поддержка существующих проектов;
• Опыт в написании ПО для Windows, в том числе управляющего внешними устройствами по протоколам Ethernet, RS232 и USB;
• Опыт работы с интерфейсами CAN, RS232/RS485, USB, Ethernet, SPI, I2C;
• Понимание процесса разработки программного обеспечения (системы сборки, управление версиями, тестирование, отслеживание проблемы, и т.д.);
• Базовое знание аналоговой и цифровой схемотехники;
• Технический английский;
• Умение работать в команде и желание развиваться.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка цифровых автоматов, контроллеров интерфейсов ввода/вывода, контроллеров микросхем (память, АЦП, микропроцессоры).
• Реализация алгоритмов цифровой обработки сигналов.
• Прием, передача и обработка изображений. Управление двигателями.
• Реализация передачи и приема информации с использованием высокоскоростных (гигабитных) интерфейсов.

Ждем от вас:

• Опыт работы с ПЛИС Xilinx;
• Знание языков Verilog и /или VHDL;
• Навыки работы с Xilinx ISE, Xilinx Vivado;
• Опыт работы с низкоскоростными интерфейсами передачи данных (UART,I2C,SPI и т.п.);
• Чтение и понимание схем электрических принципиальных;
• Базовые навыки разработки ПО для микропроцессоров;
• Опыт разработки ПО для ПЛИС от3-х лет.

Желательно:

• Опыт работы с высокоскоростными интерфейсами передачи данных (Ethernet, SDI,HDMI и т.п.);
• Опыт использования софт-процессоров;
• Опыт использования алгоритмов цифровой обработки сигналов и изображений.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка документации (требования и архитектура дизайнов ПЛИС, протоколы управл., форматы данных).
• Разработка IP-ядер (модулей) ПЛИС.
• Тестирование IP-ядер (модульное) ПЛИС (поведенческая симуляция).
• Разработка дизайнов ПЛИС в контексте CI/CD.
• Прототипирование новых решений на имеющемся оборудовании (демо платах с ПЛИС).

Наши ожидания:

• Высшее техническое (можно старший курс ВУЗа, телекоммуникации, радиофизика, ПОИТ).
• Базовый уровень языков Verilog (VHDL), C, понимание цифровой логики и схемотехники.
• Внимательность к деталям, технический склад ума, системное мышление.

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка технологической документации на изготавливаемые изделия из направленно-армированных композитов для оптического приборостроения, малой авиации, радиосвязи.
• Разработка технологических процессов производства композитных изделий.
• Проведение технологической инспекции КД разрабатываемых композитных изделий.
• Разработка норм времени, расчёт норм материальных затрат.
• Выбор вспомогательных материалов используемых в производственном процессе.
• Оптимизация технологических циклов производства продукции.
• Контроль технологической дисциплины и технологическое сопровождение производства.
• Участие в экспериментальных работ по освоению новых технологических процессов и их внедрению.
• Анализ причин брака и выпуска продукции низкого качества.

Ждем от вас:

• Высшее профильное образование.
• Опыт работы на производственном предприятии.
• Навык работы в Pro/ENGINEER, Windchill, 1С Предприятие.
• Знание нормативных документов (ЕСКД, ГОСТ, РД и пр.).
• Технологическая компетентность в области машиностроения и приборостроения.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Производить технологические расчеты: припусков на обработку деталей с учетом химических и механических свойств стекла; коэффициентов запуска; угла сжатия линз для определения метода центрирования; автоколлимационных точек для склеивания линз; сферического инструмента на линзы.
• Разработка технологических процессов изготовления оптических деталей (плоскопараллельные пластины, линзы, призмы) и оптических сборочных единиц (линзы склееные, призмы К-0°).
• Разработка норм расхода стекла и алмазных порошков.
• Технологическое сопровождение изготовления оптических деталей в производстве.

Мы ждем от Вас:

• Высшее профильное образование;
• Опыт работы на оптическом производстве;
• Знание государственных (ГОСТы), отраслевых (ОСТы), ТУ и других нормативных актов, действующих в оптическом производстве.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка управляющих программ для станков с ЧПУ (фрезерная обработка 3, 3+2, 5);
• Подбор инструмента и режимов резания;
• Разработка КН и КЭ.

Ждем от вас:

• Высшее техническое образование;
• Знание Creo/ProE;
• Приветствуются знания Windchill, SolidCAM (и/или других CAM систем), CAD пакетов.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Разработка технологических процессов на изготовление продукции для сборочного производства;
• Оформление технических заданий на проектирование технологической оснастки и инструмента;
• Сопровождение изделий в производстве, решение технологических вопросов;
• Составление технологических извещений и контроль проведения их в технической документации;
• Проведение технологической инспекции конструкторской документации сборочных узлов изделий;
• Проведение контроля соблюдения технологической дисциплины в цехе и правильной эксплуатации оборудования;
• Разработка норм расхода ТМЦ.

Ждем от Вас:

• Высшее техническое образование;
• Чтение чертежей (сборочные чертежи или механообработка);
• Понимание схем оптических изделий;
• Настойчивость в решении поставленных вопросов;
• Коммуникабельность.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Охрана объектов ОАО "Пеленг" с использованием системы видеонаблюдения;
• Осуществление пропускного режима (пешего и транспортного);
• Работа с документами.

Ждем от вас:

• Среднее специальное образование;
• Владение компьютером на уровне пользователя;
• Ответственность, стрессоустойчивость, обучаемость.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Технический контроль качества изготовления сборочных единиц в соответствии с конструкторской и технологической документацией;
• Проверка качества электромонтажа электронных компонентов в соответствии с международными стандартами;
• Проведение летучего контроля на участке изготовления сборочных единиц (электромонтажный участок);
• Технический контроль качества изготовления кабельной продукции;
• Участия в мероприятиях по выявлению несоответствий при проведении рекламационных работ.

Ждем от вас:

• Базовые знания в области электронных компонентов, чтение сборочных чертежей и электрических схем;
• Знания отечественных и международных стандартов в области приемки продукции радиоэлектронной аппаратуры.

Мы предлагаем:

• Высокий уровень заработной платы;
• график работы: сменный 5/2
  1 смена 6:50-15:10, 2 смена 15:10-23:30
  сменность по неделям чередуется;
• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.
  Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Выдача в работу деталей рабочему;
• сопровождение деталей до следующей механической операции;
• Оперативное принятие решений по переналадке.

Ждем от вас:

• Высшее техническое образование (в области машиностроения);
• Навыки коммуникаций, разрешения конфликтных ситуаций, мотивации персонала.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Наладка станка ЧПУ (стойка Siemens - токарная группа);
• Подготовка и привязка инструмента;
• Написание УП;
• Корректировка программы со стойки;
• Изготовление деталей.​​​​​​​ 

Ждем от вас:

• Стаж работы от 1 года;
• Профессионально-технического образование.

Мы предлагаем:

Сменный график работ по 12 часов -2/2/3

Высокий уровень заработной платы

• Высококвалифицированным специалистам готовы сделать индивидуальное предложение;

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.​​​​​​​

Вам предстоит:

• Наладка станка ПУ (ПРОВОЛОЧНАЯ ЭЛЕКТРОЭРОЗИЯ);
• Написание УП;
• Корректировка программы со стойки;
• Изготовление деталей.

Ждем от вас:

• Стаж работы от 1 года;
• Профессионально-технического образование.

Мы предлагаем:

Сменный график работ по 8 часов

Высокий уровень заработной платы

• Высококвалифицированным специалистам готовы сделать индивидуальное предложение;

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Организация и анализ работы отдела АСУ
• Внедрение передовых методологий организации процессов разработки/сопровождения/анализа отдела АСУ
• Развитие команды
• Контроль процессов разработки и сопровождения программных модулей на платформе 1С 8.x.
• Цифровизация и оптимизация бизнес-процессов компании
• Интеграция решений систем 1С с другими информационными системами компании
• Внедрение новых информационных систем на базе 1С
• Коммуникация с внутренними заказчиками и совместный поиск решений при возникновении спорных вопросов

Ждем от вас:

• Знание методологий построения работы ИТ-подразделений и бизнес-анализа
• Знание систем 1С

Мы предлагаем: 

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

Изготовление сферической оптики, оптических деталей таких как призмы, клины, плоскости, изготовление защитных стекол.

Ждем от Вас:

• центрирование линз оптических приборов алмазными шлифовальными кругами
• центрирование деталей сложных конфигураций с шлифованием и полированием отверстий

Мы предлагаем:

• Для высококвалифицированных специалистов мы готовы сделать индивидуальное предложение!
• Приветственный бонус выплачивается в течение 5-ти рабочих дней с момента приема на работу;
• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

Изготовление сферической оптики, оптических деталей таких как призмы, клины, плоскости, изготовление защитных стекол.

Ждем от Вас:

• Изготовления рабочих пробных стекол (РПС);         
• Шлифовка оптических деталей;                
• Подгон толщины оптических деталей;                
• Полировка оптических деталей разных марок;               
• Ручная доводка цвета.

Мы предлагаем:

• Для высококвалифицированных специалистов мы готовы сделать индивидуальное предложение!
• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

​​​​​​​

В связи с новыми вызовами и амбициозными планами мы ищем опытного и целеустремленного руководителя для создания и управления нашим новым корпоративным университетом. Руководитель корпоративного университета будет играть ключевую роль в разработке и реализации стратегии обучения и развития компании, а также в обеспечении соответствия наших программ обучения бизнес-целям компании.

Вам предстоит:

• Разработка и реализация стратегии обучения, развития компании и оценки персонала;
• Создание и реализация программ обучения и развития для различных категорий сотрудников (очные и дистанционные);
• Обеспечение соответствия программ обучения бизнес-целям компании;
• Контроль и оценка эффективности программ обучения;
• Поиск и привлечение внешних экспертов в области обучения и развития;
• Содействие развитию корпоративной культуры обучения;
• Организация и проведение оценки: аттестация, оценка знаний, оценка компетенций;
• Реализация процесса адаптации в системе LMS;
• Создание и поддержание в актуальном состоянии регламентирующий документов.

Наши ожидания:

• Управленческий опыт в сфере HR и создания систем корпоративного обучения.
• Высшее образование, желательно наличие дипломов об окончании программ МВА, Executive MBA, «Тренинг тренеров».
• Наличие собственных авторских учебных курсов и тренингов.
• Знание конъюнктуры современного рынка бизнес-образования.
• Ориентирование в технологиях и функциональных возможностях современных систем дистанционного обучения, опыт их внедрения.
• Отличные навыки коммуникации и презентации;
• Умение работать самостоятельно и в команде;
• Стратегическое мышление и аналитические способности.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Уважаемый соискатель!

Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем присоединиться к команде профессионалов РУКОВОДИТЕЛЯ ПРОЕКТА.

Вам предстоит:

• Участие в формировании плана обучения сотрудников компании
• организация и контроль проектов по внутреннему обучению, согласно плану и внутренних программ обучении
• Взаимодействие с внутренними и внешними тренерами по вопросам реализации проектов и внутренних программ, подготовка учебного плана и программ мероприятий.
• Планирование и разработка курса: создание структуры и сценария курса, определение методов подачи информации
• Создание и поддержка методических материалов, тестовых заданий и прочего учебного контента на платформе LMS, разработка учебных материалов, создание интерактивных элементов, редактура и адаптация материалов
• Контроль качества учебного контента, размещенного на LMS, и регулярное обновление материалов
• Организация и сопровождение действующего образовательного сайта
• Контроль соблюдения методологии курсов и проектов внутренними и внешними тренерами

Наши ожидания:

• Опыт работы в разработке курсов, методологом и в организации обучения обязателен

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Обязанности:

• Выполнение ППР систем вентиляции;
• Контроль вентоборудования по показаниям приборов КИПиА, при необходимости регулировка режимов работы;
• Разборка, обратная сборка для чистки регулировки и ремонта вентиляторов, обратных клапанов и др. элементов вентиляционных сетей;
• Изготовление из тонколистовой стали вентдеталей, требующихся в ходе ремонта существующих или монтажа новых вентиляционных сетей;
• Сборка вентиляционных узлов и монтаж вентсетей на фланцевых и нипельных соединениях;
• Окрашивание вентоборудования и воздуховодов в ходе регулярного техобслуживания.

Требования:

• Опыт обслуживания и ремонта вентсистем от 1 года.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Обслуживание и ремонт механообрабатывающего оборудования: токарное, фрезерное, шлифовальное, координатное, сверлильное и прочее;
• Монтаж, демонтаж испытание металлообрабатывающего оборудования
• Выполнение такелажных работ с применением подъемно-транспортных механизмов и специальных приспособлений;
• Выполнение работ согласно месячного графика обслуживания.

Ждем от вас:

• Профильное образование;
• ОБЯЗАТЕЛЬНО: опыт работы в механическом производстве не менее 3-х лет;
• Знание устройства универсального оборудования и станков с ЧПУ, гидравлики, пневматики.

Мы предлагаем:

Сменный график работ по 12 часов -2/2/3

Высокий уровень заработной платы

Высококвалифицированным специалистам готовы сделать индивидуальное предложение;

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Обязанности:

• Сопровождение, администрирование NGFW Check Point
• Создание и настройка профилей защиты NGFW Check Point, WAF Imperva
• Обработкой ложных срабатываний NGFW Check Point, WAF Imperva
• Мониторинг угроз, реагирование на угрозы регистрируемые NGFW Check Point, WAF Imperva
• Участие в формировании требований по линии ИБ как к существующим системам, так и к внедряемым в компании новым системам

Требования:

• Знание сетевых технологий и протоколов (TCP/UDP/IP, HTTPS, TLS/SSL, OSI, NAT, DHCP, DNS)
• Понимание базовых принципов сетевых атак и противодействия им (CVE, CVSS, MITRE ATT&CK, OWASP TOP 10)

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Уважаемый соискатель! Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем присоединиться к команде профессионалов СПЕЦИАЛИСТА ПО КООРДИНАЦИИ ОБУЧЕНИЯ.

Вам предстоит:

• Координация и ведение групп по внутреннему обучению (печать материалов и подготовка аудиторий, реквизита; организация участников и ведение посещаемости; сопровождение тренинга и групп, перенос и отработка пропущенных занятий совместно с администратором платформы Академия Пеленг; ведение учета и аналитика обучений).

• Координация тестирований (информирование участников о назначении тестирований, ведение учета прохождения тестирований, формирование отчетов).
• Создание приказов по внутреннему обучению.
• Сбор обратной связи по обучению.
• Ведение отчетов (в том числе в 1С ЗУП КОРП) и учет посещаемости, итогов и т. п.
• Участие в координации проекта по оценке 360 градусов и ежегодным аттестациям на повышение категории.

Наши ожидания:

• Высшее образование.
• Желательно опыт работы в iSpring и в организация обучения.
• Умение работать с большим объемом информации.
• Нацеленность на результат.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Поиск поставщиков, осуществление маркетинговых исследований конъюнктуры рынка, анализ информации, необходимой для осуществления процедур закупок.

• Оформление и ведение договоров с поставщиками по приобретению комплектующих и ПКИ.

• Логистика доставки (работа с перевозчиками), контроль отгрузок, документооборот с поставщиками (спецификации, сертификаты, инвойсы, ТТН, CMR, договора, приложения и др.)

• Анализ складских запасов, планирование закупок и контроль за сроками поставки продукции.

• Работа с рекламациями.

Наши ожидания:

• Опыт работы с данной номенклатурой или техническое образование будет преимуществом.

• Знание Программ: 1С:8

• Аналитический склад ума, способность работать в режиме многозадачности и с большим объемом информации, ответственность, внимательность, инициативность, честность, быстрая обучаемость, исполнительская дисциплина.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Осуществлять взаимодействие с высшими и средними учебными заведениями;
• Взаимодействовать с руководителями подразделений по вопросам прохождения практики, временного трудоустройства, распределения;
• Участвовать в распределении выпускников, конференциях, Днях открытых дверей, ознакомительных экскурсиях;
• Проводить телефонные и очные собеседования с кандидатами на прохождение практики, временного трудоустройства и распределения;
• Оформление и документационное сопровождение практики, распределения и дальнейшего трудоустройства;
• Заниматься процессом адаптации "молодых" специалистов;
• Вести и предоставлять необходимую отчетность по работе;

Мы ожидаем:

• Опыт работы в схожей сфере;
• Законченное высшее образование;
• Отличные коммуникативные навыки;
• Ориентация на результат;
• Приветствуется дополнительное образование в сфере управления персоналом.

Мы предлагаем:

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

• Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Уважаемый соискатель! Благодарим Вас за проявленный интерес к нашей вакансии и приглашаем присоединиться к команде профессионалов СПЕЦИАЛИСТА ПО РАЗВИТИЮ ПЕРСОНАЛА.

Вам предстоит:

• Описание профилей должностей с указанием ключевых компетенций и навыков;
• Составление программ развития членов кадрового резерва;
• Координация и курирование составления индивидуальных планов развития (ИПР);
• Организация обучения и развития кадрового резерва;
• Назначение проверки знаний по СТП и ЛНПА в конце срока обучения и формирование отчетов;
• Ведение базы резервистов и документооборота, связанного с обучением;
• Формирование отчетов по оценке резервистов;
• Подготовка отчетов о состоянии кадрового резерва и результатах программ обучения.
• Организация, контроль и сопровождение программ адаптации вновь принятых сотрудников и вновь назначенных;
• Назначение очно-дистанционных мероприятий на платформе Академия Пеленг;
• Организация и контроль прохождения данных мероприятий;
• Назначение проверки знаний по СТП и ЛНПА в конце испытательного срока и формирование отчетов;
• Ведение учета и аналитика (в том числе в 1С ЗУП КОРП);
• Оценка успешности прохождения адаптационного периода, формирование отчетов для руководства.

Наши ожидания:

• Высшее образование
• Опыт работы в создании кадрового резерва и организации программ адаптации ОБЯЗАТЕЛЕН
• Умение работать с большим объемом информации
• Нацеленность на результат

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.

Вам предстоит:

• Аттестация систем защиты информации.
• Разработка инициирование и внедрение локальных правовых актов и распорядительных документов по направлению информационной безопасности.
• Проведение внутренних аудитов ИС, инструктажей/обучения сотрудников.
• Формирование требований к защитным мерам и средствам обеспечения ИБ, выбор соответствующих мер и средств, разработка и реализация планов их внедрения.
• Оценка рисков ИБ.

Ждем от Вас:

• Наличие высшего образования в области защиты информации (возможно среднее специальное, профессионально-техническое образование и переподготовка, повышение квалификации по вопросам технической и криптографической защиты информации).
• Опыт разработки и внедрения процессов информационной безопасности.
• Понимание угроз информационной безопасности и уязвимостей, владение методами и средствами их устранения.
• Понимание архитектуры сети и сетевых протоколов.
• Понимание принципов работы систем и средств обнаружения и предотвращения угроз (SIEM-системы, FW, WAF, сканеры, IDS/IPS).
• Знание законодательства и стандартов в области информационной безопасности.

Мы предлагаем:

Высокий уровень заработной платы

• Дополнительные выплаты: 13 заработная плата – от 1500 рублей и выше, материальная помощь к отпуску в размере 300 рублей, 2 ежегодные премии к праздничным датам Компании – 500 рублей, иногородним оказывается финансовая поддержка при съеме жилья – 200 рублей, надбавка за стаж работы в Компании от 100 рублей в месяц;
• Расширенный социальный пакет, включая полное медицинское обслуживание в базовом мед. учреждении + добровольное медицинское страхование (коммерческие мед. учреждения), спортивные мероприятия, поездки выходного дня - 50% компенсация стоимости, корпоративные мероприятия 4 раза в год, подарок к новому году – сертификат на 100 рублей;
• Новогодние подарки для детей, оплата детского лагеря в летний период (90% стоимости оплачивает компания);
• Ежегодная индексация заработной платы минимум на 10%;
• Работа на новейшем оборудовании, чистое производство, отличные условия труда: душ, гардероб, комната приема пищи, кафе на территории производства;
• Бесплатная автомобильная парковка для сотрудников Компании.

Для желающих профессионально расти в Компании созданы все условия.